政校企协同聚合力 精准对接高质量就业
为深入贯彻高校毕业生就业创业工作部署，破解高校毕业生就业供需错位难题，助力人才高质量就业。3月30日，昆明市公共就业和人才服务中心在云南开放大学、云南国防工业职业技术学院成功举办2026届毕业生春季校园招聘会，同步召开政校企协同促就业座谈会，积极搭建政府、高校、企业三方协同联动平台，以资源整合为抓手，精准对接为核心，长效合作为目标，凝聚三方合力，打通人才培养、岗位供给、就业服务全链条，全力推动高质量充分就业，为经济社会高速发展注入人才动能。
活动当天，招聘会紧扣毕业生求职与企业引才核心需求，经严格审核，327家省内外优质企事业单位参会，业务覆盖新能源、生物医药、智能制造、文旅康养、教育、金融等重点领域，岗位设置与学校高职专科各专业高度适配，实现专业与岗位全覆盖、精准化匹配。本次招聘会共提供岗位类型650余个、招聘岗位1.1万个，6000余名学生到场参与求职对接；同期举办5场企业座谈会、9场专场宣讲，900余人次毕业生参加现场面试，600余名毕业生与企业达成初步就业意向，就业对接成效显著。
为提升招聘服务质量，活动现场设置政策咨询、职业指导、简历诊断等服务专区，为学生提供一对一精准指导，常态化开展政策宣讲、访企拓岗、线上送岗等工作，为毕业生搭建更便捷高效的求职平台。同步，在学校双翼楼召开政校企协同促就业座谈会，分设智能制造、文经康养两大专场，市本级、呈贡区人社部门相关负责人及70余家企业代表参会。政校企三方协同是破解就业结构性矛盾、提升人才培养质量的关键，各级部门将以此为契机推动专业链、人才链、产业链深度融合，健全长效合作机制。
下一步，昆明人社部门将持续深化政校企协同合作，不断优化合作模式。一是强化精准服务效能，进一步细化企业需求和毕业生信息，提高岗位和人才的精准匹配度；二是健全跟踪服务体系，协助企业做好人才培养和管理，助力毕业生快速适应职场；三是全力做好高校毕业生就业工作，为推动高质量发展提供坚实的人才支撑和保障。
